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整合优势资源,做大做强建筑主业。建筑产业是集团的主导产业,必须放在首位,做大做强。一是突出区位优势。积极深耕长三角、环渤海经济圈,努力拓展成渝城市群经济圈、武汉长株潭城市经济圈等核心城市群建设市场。强化资源厚积、超万亿机遇的家乡南通地区和北京城市副中心及雄安新区机会。二是深化战略合作。主动对接拓展诚信度高、市场占有率广、付款方式好的优质稳健型大业主,特别强化与央企国企合作,积极承揽优质项目,实现多点开花。三是扩大总承包项目。做大做强总承包公司,链式发展专业化公司。加强与当地政府联系,积极参与公建项目投标,努力承接政府工程、EPC、特许经营等规模工程。四是发挥协同效应。以总承包公司为基础,协同发展市政、钢构、园林、装饰、PC等多元业务,提升全产业链经营能力,将集团优势进一步放大。五是选用优质供应商。完善招采体系,优化合格供应商资源,降本增效争创更大效益。六是提升队伍自身发展能力。地区公司探索属地化发展,重新定位与分公司、工程处及项目部的关系,提高管理效能,积极为施工队伍提供人力、资金、技术、业务等支持,鼓励各施工队伍做大、做强、做优,成为集团建筑产业的骨干核心。七是全力拓展境外EPC项目。在援外项目大幅减少的新形势下,海外市场重心要转到做EPC项目。充分利用现有平台和客户资源,例如中东公司、非洲地区各公司、格鲁吉亚市场,积极开展主动营销,争取承建海外援建重点工程。加强属地化经营,积极构建属地市场合作伙伴网,建立稳固的合作模式。八是吸纳高端专业人才。特别做好相关管理和技术领域顶尖人才招聘,以高端人才为引领,培养一支勇于担当、勇打硬仗、勇攀高峰的管理和技术团队。
提升全面建设,打造品牌地产集团。房地产是集团重要基础产业,是形成后发优势的重要力量,必须加大推进力度,打造上海证大等三建房地产品牌。一是抓紧推进现有项目,尽快实现销售回款。二是优化配置各方资源,做大做强。在坚守原有市场为基本盘的基础上,积极拓展珠三角等地优质资源,与集团内其他业务板块联动,做好项目研判与储备,将销售回款、项目融资等与投资获地无缝衔接,实现集团资金效益最大化,减少资金流失,争取更多项目落地,2021年销售收入超过130亿。三是建立从产品研发及设计,到成本、运营、营销等一系列的标准体系,打造有特色的产品线。四是利用产业资源加快推进开发。五是建立高效激励机制。兼顾房产发展的短期利益和长期利益,建立高效激励机制,调动团队积极性,提高团队执行力。六是加强团队建设和人才培养。加强条线和重点区域的团队建设,引进和储备优秀人才,同时随着体系化标准化的建立,陆续启动管培生体系,建立人才梯队,储备人才势能。
合理配置资源,加快投资项目落地。投资事业部要根据储备项目清单,以招商为契机、投融建为特长、产业融合为抓手,合理配置资源,重点跟进南通及周边地区的优质项目,加大与政府平台公司和国企、央企的合作力度,注重风险把控,加快项目落地,对标全面预算,确保实现2021年签订超30亿元合同目标。
推进科技创新,构建数字系统生态。推进与浙大董石麟院士大跨度预应力装配式检测中心的合作,与发明人刘志伟弓式建筑专利运用的合作。加强科技研发,申报江苏省“土木建筑科技奖”,参与住建部重大课题研究,特别是超低能耗建筑技术研究,完善联合国、住建部验收的海门图书馆项目“中国公共建筑能效提升示范工程”。加快各信息化平台数据对接标准制定及实施,实现全面预算管理系统、机械设备管理系统、建筑工人管理服务信息平台的落地推广,完成项目管理驾驶舱V3.0版本迭代更新,确保底层数据横向畅通、竖向贯通,形成拥有三建特色的大数据系统生态圈。结合BIM实施及软件平台打造数字项目V1.0落地。筑集采继续深化“赋能传统建筑行业的数字企业”战略定位,推进区块链技术应用,做好申报软著、专利等知识产权申报工作。